Le superviseur proactif

Formation adaptée aux superviseurs possédant quelques années d'expériences en supervision qui leur permettra d'accroitre leur potentiel et leur leadership.

Cette formation s’adresse aux superviseurs qui détiennent une expérience significative en supervision de personnel. Cette formation vise à accroître le potentiel de superviseur, en l’amenant à développer les capacités des personnes sous sa responsabilité. Ainsi, il apprendra à mieux cibler ses opportunités personnelles d’amélioration à titre de leader, à optimiser la mobilisation de ses équipes et puis à évaluer leur rendement de façon concrète, objective et mesurable.

 

Objectifs:

  • Susciter l’engagement des membres de son équipe, responsabiliser, déléguer et optimiser leur performance.
  • Bâtir, renforcer et faire évoluer son leadership et son courage managérial auprès des employés sous sa supervision.
  • Développer une approche individualisée d’appréciation de la contribution des employés et mettre en action des leviers de mobilisation.

Disponibilité

Mardi 13 février 2024 de 13h00 à 16h00

Présentation en mode Co-Modal, en personne ou en ligne

Cégep Garneau, 1660 boul de l’entente, Québec,  # de salle à venir

ou

En ligne

Durée

3 heures

Coût

Membre : 159 $
Non membre : 259 $

Formatrice

Véronique Dumont

Madame Véronique Dumont, est consultante spécialisée en relations de travail et développement organisationnel. Son parcours professionnel témoigne d’une solide expérience en matière de gestion des ressources humaines et des relations humaines. Détentrice d’un baccalauréat en relations industrielles à l’Université Laval et membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés, cette dernière est reconnue pour son esprit novateur en matière de pratique professionnelle.

Au fil des années, elle a contribué activement, au sein de plusieurs équipes de travail, à créer une approche authentique et humaine au niveau des relations professionnelles. Toujours à l’affût des meilleures pratiques dans sa discipline, elle dispose d’une méthodologie d’enseignement qui propose une approche terrain et représentative des besoins des participants. Ses stratégies et outils ont été éprouvés avec des gestionnaires de tous les niveaux et se transposent en actions concrètes et positives dans leur milieu de travail. C’est une formatrice dynamique et authentique qui apporte un souffle différent à la dimension humaine en entreprise.

Formulez votre intérêt

Catégories

  • Gestion des ressources humaines
  • Supervision de travailleurs avec limitations

Participation

  • En ligne
  • En présentiel
À qui s’adressent nos formations? Services en santé et sécurité au travail