Gestion d’une équipe de travail productive

Cette formation vise l’augmentation de la productivité d’une équipe de travail principalement par l’apprentissage de concepts reliés au respect et à l’encadrement de l’humain en entreprise.

Objectifs de la formation

Au terme de la formation, les participants pourront :

• Comprendre comment certaines équipes atteignent une performance exceptionnelle tandis que d’autres essuient une série d’échecs;
• Comprendre et reconnaître les impacts de l’engagement au travail sur la performance;
• Définir les aspects du travail qui compromettent ou favorisent la performance au travail;
• Comprendre leur rôle et les effets de leur style de leadership sur la satisfaction au travail et la performance de l’équipe;
• Reconnaître les bonnes pratiques de gestion à adopter;
• Reconnaître l’importance de l’intelligence émotionnelle et de la communication.

Sujets abordés

• Définition d’une équipe de travail
• Responsabilités des gestionnaires
• Types de personnalité
• Styles de leadership
• Motivation au travail
• Leviers d’amélioration

Durée

3 heures

Prochaine cohorte

Cette formation n’est pas prévue à l’horaire pour le moment

Coût

Membre :
Non-membre :

Équipement requis

• Micro
• Caméra (webcam)

Notre formateur

Pierre-André Verreault, Consultant-formateur en gestion des ressources humaines et démarrage d’entreprises

Pierre André Verreault est reconnu comme un gestionnaire responsable, fiable et dynamique, privilégiant un haut niveau de communication et de planification. Sa vaste expérience est un atout. Il sait la transformer et l’actualiser au bénéfice de l’organisation qui retient ses services. Il cumule plus de 15 000 heures de formation et il possède son entreprise de consultation et de formation depuis 19 ans. Il travaille à la Direction de la formation continue du Cégep Garneau depuis de nombreuses années.