Mieux comprendre les travailleurs avec limitations
Cette formation s'adresse au personnel de supervision en entreprise adaptée afin qu'ils puissent intervenir en toute confiance et de façon adéquate auprès des travailleurs avec limitations.

Cette formation introduit les différentes limitations cognitives, neurologiques et comportementales présentes chez les travailleurs en entreprise adaptée : troubles de santé mentale, troubles du spectre de l’autisme, trouble du déficit de l’attention avec ou sans hyperactivité et déficience intellectuelle.
Objectifs de la formation
Au terme de la formation, les participants devraient être en mesure de :
- Démystifier les causes des différentes limitations et leurs manifestations
- Faire preuve d’un savoir-faire et d’un savoir-être adapté aux différentes limitations
- Mieux communiquer et intervenir adéquatement avec les travailleurs en fonction de leurs limitations
Contenu
- Troubles de santé mentale
- Troubles psychotiques
- Trouble bipolaire
- Troubles anxieux
- Trouble de personnalité limite
- Dépression
- TDA\H
- Trouble du spectre de l’autisme
- Déficience intellectuelle
Disponibilité
Cette formation n’est pas prévue à l’horaire pour le moment
Durée
7 heures
Coût
Membre :
Non-membre :
Notre formateur
André Parent
Conseiller en orientation (c.o) en pratique privée
André Parent est conseiller d’orientation (c.o.) en pratique privée. Depuis les 15 dernières années, il a développé une spécialisation en orientation et en intégration au travail des personnes qui présentent un TSA ou une problématique de santé mentale. Ses connaissances théoriques, mais surtout pratiques, l’ont aussi amené à donner pour son ordre professionnel une formation sur les particularités de l’orientation scolaire et professionnelle avec les personnes atteintes d’un TSA. C’est à titre de c.o. en pratique privée qu’il vous présente cette formation.
Inscrivez-vousCatégories
- Administration/Gestion
- Gestion des ressources humaines
- Supervision de travailleurs avec limitations
Participation
- En ligne
- En présentiel